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fokus

mensch

flows.wöd® ist anders xxx yyy zzz – nicht aus Prinzip, sondern aus Haltung. Das biomimetische Bildungs- & Forschungsinstitut mit österreichischen Wurzeln ist auf holistisch nachhaltige Führung spezialisiert. Lebt für die Vision von einer Wöd (österr. für Welt) in der sich alle Individuen in einem Flow State (engl. für Fluss) befinden und Aufblühen. Das Institut bringt Echtheit in jede Begegnung, schenkt Feingefühl dem Menschen, verlässt Standards für radikale Innovation und kreiert Räume für neue Lebenskraft.

referenzen

Frieden findet man nur in den Wäldern.

Michelangelo

sustainful

methodik

Bei der Wissensvermittlung setzen wir am nachhaltigsten Impact in der Businesswöd an: beim Menschen – und gestalten sie in vier aufeinander abgestimmten Schritten.

explore

Die Erforschung der Natur bildet den ersten Pfeiler der persönlichen Entfaltungsreise. 

feel

Durch emotionale Berührung schaffen wir die Grundlage für einen nachhaltigen Mindshift.





co-create

Wir knüpfen an die Führungserfahrung der Teilnehmenden an und entwickeln daraus gemeinsam zukunftsfähige Strategien für die Praxis.


transfer

Abschließend verankern wir den Wandel nachhaltig in der Haltung, im Verhalten und in den gelebten Routinen der Teilnehmenden.

kundenstimmen

Florian Kurz gelingt es, Menschen durch seine authentische, wertschätzende und inspirierende Art für moderne Führung zu begeistern. Als Veranstalter der EMMK-Workshops habe ich erlebt, wie unsere Händler konkrete und direkt umsetzbare Impulse für ihre Führungsarbeit mitgenommen haben. Für mich persönlich war insbesondere der PERMA-Lead®-Ansatz ein wertvoller Denkanstoß, um Führung noch stärker an Stärken, Sinn und Mitarbeiterentwicklung auszurichten.


Dominic Loy

Verbandsleitung Wohnen

GARANT GRUPPE

Der Workshop von Florian bei uns im Unternehmen zum Modell der 6-Haltungen und Positive Leadership hat uns als Team durch die Mischung aus Struktur, Theorie und eigener Erfahrung echten Mehrwert gebracht. Besonders die positive, humorvolle Atmosphäre und die Selbsterfahrungen haben gezeigt, wie stark Haltung und Mindset den Zugang zu Themen prägen. Mit einer positiven Grundhaltung kann ich bereits enorm viel bewegen – diese Erkenntnis nehme ich nachhaltig mit.


DI (FH) Bernhard Hartlieb

Managing Director

KSB Österreich GmbH

Florian hat ein sehr trockenes Thema unglaublich lebhaft über 5 Stunden hinweg interaktiv präsentiert. Seine eingestreuten Stories aus der Praxis sorgten für kurze Weile, es hätte ruhig noch länger dauern dürfen. Aufbau und Didaktik professionell, seine Persönlichkeit empfiehlt sich ganz klar für weitere Begegnungen.


BM DI Peter Ebster

Geschäftsführung  

EBSTER-HOLDING GmbH

Hochprofessionell vorbereitet und durch seine emotionale und authentische Art hat Flo es geschafft, ausnahmslos alle FF-Kollegen aus Ihren Komfortzonen herauszulocken und mitzunehmen in die Welt der persönlichen Entfaltung und der Entfaltung als Team.

Danke Flo!!!


Dipl.-Ing. Architekt Heiko Förster

Geschäftsführender Gesellschafter

FF-Projekt GmbH

Florian inspirierte mich mit seiner authentischen und positiven Art. Dank seiner praxisnahen Beispiele, konnten mein Team und ich unsere Ziele klarer definieren und diese mit neuer Energie anpacken.


Christopher Herget

Bereichsleiter Marktplanung & Bau

HORNBACH Baumarkt AG

sustainful

transfer

Der sustainful Transfer umfasst fünf aufeinander aufbauende Phasen – von der individuellen Auftragsklärung bis zur nachhaltigen Wirkungsmessung.

Klärungsphase

Ausgangslage, Ziele und Herausforderungen werden gemeinsam mit dem Auftraggeber geklärt.

Analysephase

Ein Pre-Test erfasst Bedürfnisse, Potenziale und relevante Ausgangslagen der Teilnehmenden.

Designphase

Das Trainingsdesign wird passgenau auf die Erkenntnisse des Pre-Tests ausgerichtet.

Trainingsphase

Das individuelle Training wird praxisnah und erlebnisorientiert mit den Teilnehmenden umgesetzt.

Transferphase

Der Post-Test macht Wirkung, Entwicklung und weiteren Transferbedarf sichtbar.

Iterative Loops & Follow-ups

Entwicklung ist dynamisch: Phasen können wiederholt, vertieft und durch Follow-ups wie Live-Trainings oder Einzel-Coachings ergänzt werden.

In den kleinsten Dingen zeigt die Natur die allergrössten Wunder.

Carl Von Linné

Maßgeschneidertes Format


inhouse
programme


 

seeding keynotes

Maßgeschneidertes Format

flourishing leaders

Maßgeschneidertes Format

inspiring executives

Maßgeschneidertes Format

flowing teams

Maßgeschneidertes Format

frequently

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